Requisitos:Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Desejável Pós Graduação em áreas afins.Experiência comprovada em treinamento e desenvolvimento, preferencialmente em redes de varejo.Conhecimento em metodologias de treinamento, avaliação de desempenho e ferramentas de gestão de aprendizado, plataforma de Educação Corporativa, Tutorial.Pacote office intermediário, Canvas, Ferramentas Microsoft ( planner, organogramas, entre outros).Perfil Comportamental:O perfil profissional dinâmico, com grande capacidade analítica, didática, habilidades de comunicação e desenvolvimento de pessoas, focado em resultados e que tenha paixão por transformar a realidade das equipes com ações estratégicas de capacitação e engajamento.Principais Responsabilidades:Responsável pelo desenvolvimento das pessoas na organização, proporcionando condições e ferramentas para melhoria de processos, padronização, excelência no atendimento e desenvolvimentos das lideranças. Elaborar e conduzir treinamentos operacionais, liderança e gestão.Desenvolver e acompanhar os planos de desenvolvimento individual (PDI) para colaboradores.Implementar ações de engajamento para aumentar a satisfação e retenção.Avaliar a eficácia dos treinamentos e propor melhorias.Elaborar mensalmente indicadores de resultados e o ROI para apresentar aos gestores e diretoria. Fazer anualmente e ou quando necessário levantamento de necessidades de treinamento junto as áreas evolutivas;Preparar manuais e materiais para treinamento interno e divulga cursos e palestras. Planejar logística de treinamento, como reserva de sala e recursos.Mapear de acordo com a necessidade de cada departamento os treinamento necessários para o desenvolvimento das equipes realizando o planejamento anual e semestral.Elaborar estratégias de desenvolvimento de talentos, criar cursos próprios e desenvolver treinamentos internos;Auxiliar o departamento de RH a definir orçamentos e alocar os recursos destinados ao treinamento e desenvolvimento do pessoal;Gerenciar contratos de empresas terceirizadas de treinamento e capacitação.