Analista De Departamento Pessoal

Detalhes da Vaga

Conhecimento amplo de legislação trabalhista.
Entendimento sobre obrigações acessórias, tais como:
SEFIP, CAGED, E-Social, etc.
Habilidades com cálculos trabalhistas Habilidades com informática.
Conhecimentos sobre sistemas públicos deinformações trabalhistas.
Experiência prévia no setor de departamento pessoal e em cargos como auxiliar e assistente.
Ensino superior cursando ou completo.
Habilidades em Sistemas:
Preferencialmente DOMÍNIO.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Recursos Humanos

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