Analista De Recursos Humanos/Departamento Pessoal

Gestão
- Vitória

**Descrição da vaga**:
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Experiência na função
- Ter conhecimento em legislação trabalhista, cálculos e rotinas.
- Controle e apuração de ponto;
- Cálculo e conferência de folha de pagamento ;
- Controle e cálculos de Férias;
- Cálculo de Rescisão e homologação de Rescisão;
- Emissão das guias dos encargos da folha ( FGTS, GPS e DARF);
- Envio de GFIP/SEFIP e DCTFWEB
- Envio das obrigações anuais (DIRF e RAIS);
- Ter conhecimento em SAP (diferencial);
- Ter noção do E-Social;

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Formação Superior Completa ou em Andamento (Psicologia, Administração ou Gestão de Pessoas);
- Conhecimento intermediário no pacote office.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?
- Facilidade para se comunicar (verbal e escrita) e lidar com pessoas;
- Perfil orientado à resolução de problemas e tomada de decisões;
- Inteligência Emocional.

44 horas

**Regime de Contratação**:

- CLT

**Faixa Salarial**:

- R$3000 por Mês

**Conhecimentos e Habilidades necessárias**:

- Departamento Pessoal
- SAP

**Benefícios**:

- Vale Alimentação
- Plano de Saude
- Previdência Privada