Descrição Analista RH
Participar dos processos de admissão das lojas
Oficializar as demissões e desligamentos.
Fazer a gestão da folha de pagamento.
Pagamento dos colaboradores.
Garantir o controle de horários.
Manter o compliance trabalhista.
Agendamento e controle das férias.
Gestão de benefícios.
Admissão de funcionários.
Controle de impostos e taxas.
recrutamento e seleção;
comunicação interna;
Descrição dos cargos
Programa de integração
Programa de treinamentos e workshops
Diminuição de tunover
Planos de benefícios
Calendário de eventos internos (promover confraternização)
Pesquisa de clima organizacional
Avaliação de desempenho
Plano de carreira
**Requisitos**:
- Experiência profissional em rotinas de departamento de pessoal
- Conhecimento da legislação trabalhista;
- Perfil analítico;
- Conhecimento do Pacote Office;
- Facilidade na comunicação interpessoal;
- Excelente comunicação oral e escrita;
- Experiência na gestão de pessoas;
- Iniciativa e organização;
- Ensino superior completo ou cursando.
Horário de trabalho:
Segunda a sexta: Das 08:00 às 18:00hrs - Com 2hrs para Almoço e pausa a tarde
Sábados: 08:00 às 12:00hrs
Salário:
A combinar (compatível com a função)
Benefícios
- Desconto em produtos.
Compra em até 4x descontado em folha
- Cozinha estruturada para almoço e lanches.
- Vale-transporte
- Plano de Saúde e Odontológico
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: R$2.400,00 - R$2.900,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Celular da empresa
- Convênios e descontos comerciais
- Estacionamento gratuito
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Dias úteis e finais de semana
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Recursos Humanos (obrigatório)
- Gestão de Equipe (obrigatório)