Analista De Recursos Humanos Jr

Responsabilidades:Realizar recrutamento e seleção nos diversos níveis.Dar suporte em diversas atividades, tais como: contratação, treinamento e desenvolvimento, benefícios e relações com funcionários.Auxiliar na administração de benefícios, garantindo que eles estejam em conformidade com as políticas e regulamentos aplicáveis.Ajudar a coordenar e implementar iniciativas de desenvolvimento e treinamento.Requisitos:Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas.Experiência comprovada na função, preferencialmente em ambiente fabril.Disponibilidade para trabalho 100% presencial em Paulínia.Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorBenefícios: Plano Médico e Odontológico, Vale Alimentação, Transporte Fretado e Refeição no Local.
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