Analista De Recursos Humanos Pleno (Temporário)

Modelo: Híbrido – 3x na empresa – 2x em home Horário: Segunda a sexta – 08h00 ás 17h00 Inglês necessário Atividades: Responsável por atividades de remuneração, nas atividades de descrição, análise e valoração de cargos, estudos de estrutura organizacional e da revisão salarial e estudos e análises sobre compensações e benefícios. Responsável pelo planejamento, organização e gestão de treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, pesquisa de engajamento, programa de estágio, programa de desenvolvimento de talentos e programa de desenvolvimento de liderança. Planejar processos de Recrutamento e Seleção, desde processo de requisição de novas posições até a finalização da oferta de trabalho ao candidato. Atuar como parceira de negócio das áreas da companhia, fornecendo análises , dados e relatórios gerenciais afim de suportar decisões estratégicas para o negócio. Contribuir para o controle dos aspectos ambientais significativos para redução de impactos que ocasionem a poluição do meio ambiente. Cumprir com o atendimento de normas de saúde e segurança ocupacional. Contribuir na redução de não conformidades e promovendo melhorias que visem o fortalecimento das marcas através do sistema de gestão integrado. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: GENTER RECURSOS HUMANOS Locação de mão-de-obra temporária. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CF)