Analista De Recursos Humanos Sênior - Benefícios

Responsável pela gestão dos benefícios corporativos da empresa em geral (vale transporte, vale refeição, vale alimentação, contratos de parceria, seguro de vida, assistência médica e odontológica)

Entender e avaliar processos anuais de renovação de benefícios

Gestão de contratos, documentação, controle de saldo e oportunidades;
Atendimento a fornecedores e colaboradores através de chamados e presencial;
Análise de dados e informações dos benefícios praticados;
Realizar estudos de mercado para novas tendências, visando novas possibilidades e modalidades de benefícios;
Atualização de diretrizes internas.

Buscamos pessoas que querem colocar a mão na massa, organizada e cheia de garra para colocar os processos de benefícios em ordem.

Conhecimentos gerais de legislação trabalhista e departamento pessoal.

Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Economia ou áreas afins;
Desejável conhecimento nos sistemas TOTVS;
Pacote office com nível intermediário/avançado para Excel e Power Point;
Necessário ter atuado com alta volumetria de colaboradores.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Salário: R$5.000,00 - R$6.000,00 por mês

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Estacionamento gratuito
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- De segunda à sexta-feira