Analisar e propor políticas de gestão de pessoas, propondo ações voltadas para a satisfação, motivação e legalidade na relação empresa/empregado.
**Responsabilidades e atribuições**
Desenvolver estudos, visando a implementação de políticas de remuneração (fixa e variável)e de benefícios, a fim de atrair, reter e manter profissionais qualificados para organização.
Administrar as atividades de treinamento e desenvolvimento, buscando e propondo práticas e ferramentas de desenvolvimento de pessoas.
Acompanhar o levantando de necessidades, as realizações e a avaliações dos eventos, a fim de preparar os profissionais para atender as demandas da organização.
Monitorar o clima organizacional das unidades, através de pesquisas, informações e percepções gerais, propondo ações de melhoria, a fim de garantir a satisfação e motivação dos empregados.
Assessorar a linha de comando, orientando nas ações de administração de pessoal, visando a regularidade na relação capital/trabalho.
Analisar as informações estatísticas das diversas atividades de recursos humanos, a fim de subsidiar o monitoramento corporativo das ações de recursos humanos da organização.
Analisar/orientar na elaboração do orçamento corporativo para subsidiar a área de planejamento, a performance de despesas/investimentos, a fim de assegurar o cumprimento das premissas estabelecidas.
Administrar e realizar o processo de avaliação de desempenho, considerando as etapas de treinamentos, indicações, avaliações, reuniões de feedback e elaboração dos planos de desenvolvimento individual, buscando o desenvolvimento das pessoas.
Apoiar nas atividades de gestão de mudanças na organização, propondo e realizando atividades previstas de treinamento e monitoramento da mudança, a fim de garantir o objetivo proposto.
Administrar os processos chave do negócio, identificando, mapeando, comparando com as melhores práticas e sugerindo melhorias, a fim de desenhar o melhor modelo de atuação para atendimento à estratégia da empresa.
Administrar a estrutura e as posições do quadro de pessoal, de acordo com os processos e objetivos da área, garantindo a equidade entre as unidades de negócio e coerência das atividades relacionadas aos cargos, para atendimento dos objetivos da organização.
Apoiar o processo no desenho do perfil das pessoas e das posições, na consolidação das informações das reuniões de discussão e na elaboração dos planos de desenvolvimento, a fim de preparar pessoas para assumir novas posições na organização.
**Requisitos e qualificações**
Superior em Psicologia, Gestão de RH e áreas afins
Desejável pós graduação na área de Gestão de Pessoas ou similares
Ter atuando com análise de indicadores
Ter atuado na área de Recursos Humanos prestando consultoria interna
**Informações adicionais**
Segue nossos benefícios:
- Salário compatível com o mercado.
- Convênio médico e odontológico
- VT
- Desconto em todos produtos que o Grupo Bamaq comercializa.
- Auxílio Psicológico através da plataforma Zenklub
- Gympass
- Refeitório
- Cesta de Natal
- Day Off no dia do aniversário
Local de atuação: Contagem
**Horário**: de segunda a sexta feira de 08:00 ás 18:00
O Grupo Bamaq possui mais de 40 anos de tradição, sucesso e solidez.
De origem mineira, as empresas do Grupo estão presentes em 16 estados do país, com forte atuação em Minas Gerais e nas regiões Norte, Nordeste e Centro-Oeste.
Somos movidos por desafios e valorizamos o equilíbrio entre juventude e experiência, sempre em busca da inovação.
**Acreditamos no poder da colaboração e, por isso, unimos alta performance e desenvolvimento de carreira para construir um ambiente propício aos novos talentos.
É nesta mistura que surge o Jeito Bamaquiano de Ser, a força de quem acredita que resultados são construídos com humildade, ambição e bom relacionamento.
**Vem você também fazer parte dessa jornada!
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**Benefícios Bamaquianos**:
**Saúde e Bem-estar**:Assistência Médica e Odontológica, Seguro de Vida, parceria com a Zenklub (consultas com psicólogos online) e Gympass.
**Tecnologia e inovação**:na Bamaq nossos colaboradores recebem um Kit Admissional com notebook, fone de ouvido, mouse e mochila para transporte, tornando o trabalho muito mais prazeroso.
D**escontos em Produtos do Grupo**:oferecemos planos e descontos especiais para nossos colaboradores nas marcas do grupo.