Somos um Banco que trabalha na busca do melhor ambiente trabalho e do melhor atendimento aos clientes.
Por trás do melhor atendimento, existem pessoas. Se construímos uma história de sucesso e relações de confiança é porque temos um time formado por facilitadores, capazes de enxergar o negócio do cliente, com atitude empreendedora e trabalho em equipe, sempre com foco em fazer acontecer.
Sabemos que o mercado é dinâmico e que nossos clientes precisam tomar decisões rápidas. Por isso, buscamos profissionais que se movem com agilidade. Ao longo de 30 anos, acompanhamos diferentes cenários e ciclos econômicos e seguimos nos atualizando para atender necessidades que se transformam a todo momento.
O Fibra está crescendo bastante e com isto, precisamos de pessoas que topem novos projetos e com vontade de ir sempre além!
**Em nossos processos seletivos preservamos o respeito, a equidade e a inclusão de profissionais com diversidade de gênero, raça, religião, orientação sexual, deficiência e idade**
**Responsabilidades e atribuições**
- Desenvolver Modelos Estatísticos / Machine Learning de PD;
- Desenvolver estudos Ad Hoc e análises estatísticas de acordo com a necessidade do banco e das áreas parceiras;
- Apoiar o desenvolvimento de estratégias, políticas e processos de crédito voltadas para o público PJ;
- Acompanhar e propor os indicadores de aprovação, gestão de limites, inadimplência, cobrança e rentabilidade das carteiras de crédito PJ;
- Participação em comitês e demais fóruns executivos, produzindo materiais e realizando apresentações sobre o portfólio de crédito;
- Atuar em projetos e novas iniciativas vinculadas ao público PJ, desenvolvendo interfaces com todas as áreas necessárias para implementar, validar, documentar e acompanhar os modelos e políticas de crédito;
- Propor novas abordagens e técnicas desafiantes às atuais.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino Superior completo em Estatística, Matemática, Economia, Engenharias ou áreas correlatas;
- Experiência com estruturação e manipulação de base de dados;
- Experiência com técnicas de modelagem descritiva e preditiva;
- Conhecimento e domínio de linguagens de programação Pyhton, R e/ou SQL;
- Pacote Office avançado;
Diferenciais:
- Conhecimentos em Ciclo de Crédito;
- Conhecimentos em Deep Learning e/ou Big Data;
- Conhecimentos em PowerBI e/ou ferramentas correlatas.
**Informações adicionais** Benefícios de Ser Fibra**:
- Remuneração compatível com o mercado financeiro
- Participação nos Lucros (PLR) e Remuneração Variável
- Vale Refeição e Vale Alimentação
- Assistência médica
- Estacionamento
- Vale Transporte
- Assistência odontológica
- Auxílio Creche/Babá/ Filhos com Deficiência
- Extensão da licença maternidade e paternidade
- Vacinação anual antigripal
- Suporte médico para colaboradores em situações vulneráveis
- Folga aniversário
- Jornada de trabalho flexível
- Empréstimo consignado com taxas reduzidas
- Parcerias educacionais
- Gift Card em datas especiais
- Possibilidade de trabalhar Home Office
- Gympass
Somos um banco B2B, focado nos segmentos Corporate, Agro e PMEs. Com conhecimento, atendimento e precisão, levamos para nossos clientes mais de 3 anos de experiência em serviços financeiros.
Trazemos respostas rápidas e transparentes para fazer o negócio dos nossos clientes evoluir sempre.
Pertencemos ao Grupo Vicunha, um dos maiores grupos industriais do país, controlador da Vicunha Têxtil e da Companhia Siderúrgica Nacional (CSN).
Presente na vida dos nossos clientes, temos abrangência nacional com sede localizada em São Paulo - SP.
Solucionar o agora, para pessoas que fazem o amanhã é o nosso propósito.
Acreditamos que por trás do melhor atendimento, existem pessoas. Somos um banco feito de gente, com um time formado por facilitadores, capazes de enxergar o negócio do cliente, com atitude empreendedora. Trabalhamos em equipe para atender com agilidade e transparência.
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Diversidade, Equidade e Inclusão:_**
O Fibra incentiva a participação de pessoas de todos os grupos de diversidade nas vagas em aberto. Todas as nossas posições podem ser ocupadas por profissionais que se identifiquem com a nossa Cultura, tenham o conhecimento necessário para a vaga e que estejam engajados com a temática Diversidade, Equidade e Inclusão.
O Fibra tem convicção que toda diferença deve ter seu espaço, acredita que a pluralidade é essencial para seguir inovando e fortalecendo uma empresa cujo principal ativo são suas pessoas.
Trabalhar este tema é um compromisso assumido com todos os nossos stakeholders internamente e publicamente. Atualmente, possuímos 4 grupos de afinidade (compostos por nossos colaboradores) que atuam no estabelecimento de práticas e políticas institucionais que promovam um ambiente de equidade e inclusão.
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Nossos pilares de atuação:_**
- Gênero - **Mulheres de Fibra;