Analista Recursos Humanos

**Nível**: Analista

**Cursos de**: Adm de Gestão de Pessoas,Gestão de Recusos Humanos

**Escolaridade**: Graduação - Completo

**Tipo de contrato**: CLT

**Jornada de trabalho**: Segunda a Sexta - 07:45 às 17:30
Disponibilidade para viajar a trabalho

**Benefícios**: Auxilio Alimentação, Plano Odontológico, Plano de Saúde, Vale transporte ou Auxílio combustível, Vale Alimentação ou Refeição, Alimentação na Empresa, Day Off

**Responsabilidades e Experiências desejáveis**:
**Responsabilidades**:
Conduzir processos seletivos desde a triagem de currículos até a entrevista final.
Realizar integrações de novos colaboradores, proporcionando uma experiência de boas-vindas positiva.
Gerenciar atividades relacionadas à administração de pessoal, como controle de ponto, férias, e benefícios.
Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento.
Gerenciar conflitos e promover um ambiente de trabalho saudável e colaborativo.
Manter atualizados os registros e sistemas de RH, garantindo a precisão das informações.
Colaborar com a equipe de liderança para desenvolver e implementar estratégias eficazes de gestão de talentos.

Analista

1 ano