A GTO RH está em busca de um Assistente de Recrutamento e Seleção Temporário (com chance de efetivação) para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em rotinas de recrutamento e seleção, bem como habilidades de comunicação e organização excepcionais.Responsabilidades:Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de Recrutamento e Seleção e gerentes de contratação para coordenar o processo de recrutamento.Gerenciar e organizar bancos de dados de candidatos, garantindo a precisão das informações presentes.Colaborar com a equipe de RH para criar e publicar anúncios de emprego atraentes e claros.Triagem e avaliação de currículos e candidatos para garantir que atendam aos requisitos de qualificação do trabalho.Participar de entrevistas e acompanhar o processo de seleção.Preparar e fornecer relatórios sobre o progresso do recrutamento e seleção.Coordenar e agendar avaliações técnicas e testes apropriados para candidatos qualificados.Ajudar a desenvolver e definir políticas e procedimentos relacionados ao recrutamento.Requisitos:Experiência com rotinas de recrutamento e seleção.Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.Conhecimento de Pacote Office, Excel.Conhecimento de tecnologias de software de RH será um diferencial.Confortável trabalhando com sistemas de gerenciamento de candidatos.Conhecimento ou experiência trabalhando com vagas de alto volume é um diferencial.Capacidade de multitarefa e manter vários projetos simultaneamente.Capacidade de trabalhar efetivamente em equipe.Disponibilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico.Se você é uma pessoa organizada, proativa e apaixonada por recrutamento e seleção, envie seu currículo e faça parte da nossa equipe!Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)Disponibilidade para viajarBenefícios:VRVT
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