Assistente De Recursos Humanos

Conferir e ajustar os registros de ponto dos funcionários no sistema Metadados, incluindo lançamentos de férias, atestados médicos, entre outros. Realizar lançamentos de refeição, transporte, consignados e comissões. Realizar a conferência da folha de pagamento, elaborada pelo escritório contábil, garantindo sua precisão e conformidade. Agendar exames admissionais, periódicos e demissionais Incluir novos funcionários nos convênios de saúde, odontológico e farmácia, além de realizar o processo de integração. Gerenciar e controlar o período de experiência dos novos colaboradores, incluindo possíveis prorrogações. Gerenciar o processo de solicitação e controle de férias dos funcionários Abrir vagas, selecionar currículos e realizar entrevistas para análise de perfil dos candidatos. Coordenar o agendamento de entrevistas com a gestão, garantindo um fluxo eficiente no processo seletivo. Realizar cotações, organizar eventos e ações de endomarketing, incluindo o controle dos murais de comunicação interna. Realizar a compra de vale transporte, além de gerenciar inclusões e exclusões nos convênios de saúde, odontológico e farmácia. Gerenciar os serviços terceirizados de refeitório e limpeza Enviar documentação de funcionários para acessos em clientes Realizar a compra, gestão e entrega de EPIs, além de gerenciar laudos como PGR, PCMSO e PCA. Organizar treinamentos de segurança e da Semana SIPAT. Coordenar os processos de gestão de qualidade ISO relacionados aos recursos humanos da empresa. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de recursos humanos Empresa: SUL-CORTE Fabricação de ferramentas Ramo: Industrial (BI)