Chief Technology Officer (CTO) / Diretor de Tecnologia Local: Presencial na Região da Paulista (SP capital) Sobre a Empresa: Somos uma empresa inovadora no mercado financeiro, especializada em meios de pagamento, com foco em PIX.
Nossa missão é oferecer soluções de pagamento eficientes e seguras, facilitando milhões de transações diariamente e movimentando bilhões de reais mensalmente.
Missão da Vaga: Liderar a área de Tecnologia e Co-Liderar a Administração da empresa, representando o espírito resolutivo, em rotinas diárias, co-operando com o CEO e outros membros, apoiando de todos os projetos, garantindo a excelência e PNL da empresa, conduzindo a ecossistema da empresa.
Descrição da Vaga: Estamos à procura de um CTO ou Diretor de Tecnologia experiente para liderar nossa equipe de desenvolvimento.
Este profissional será responsável por gerenciar a interpretação de demandas, orçamento de projetos técnicos, condução do desenvolvimento e garantia da qualidade das entregas e deploys no tempo estipulado.
O candidato ideal terá conhecimento prático da indústria de pagamentos ou financeira em larga escala e será responsável por liderar e expandir equipes de engenharia e produtos.
Responsabilidades: Gestão de Desenvolvimento: Gerenciar a fábrica de desenvolvimento, assegurando que as demandas sejam interpretadas corretamente e que os projetos técnicos sejam orçados de forma eficaz.
Conduzir o desenvolvimento de soluções técnicas, garantindo a entrega de qualidade e no prazo.
Liderança de Equipes: Contratar, desenvolver e reter talentos, formando e conduzindo equipes de alto desempenho.
Liderar a formação e crescimento de squads de engenharia e produtos, direcionando arquitetos e desenvolvedores iniciantes.
Inovação e Metodologias Ágeis: Implementar metodologias ágeis e esteiras de desenvolvimento eficientes, amplificando a cultura de desenvolvimento da empresa.
Apoiar o desenvolvimento de soluções técnicas como líder tech de projetos, promovendo a inovação contínua.
Planejamento Estratégico: Colaborar com outros líderes da empresa para definir e implementar a estratégia tecnológica alinhada aos objetivos de negócios.
Avaliar e adotar novas tecnologias que possam melhorar a eficiência operacional e a competitividade da empresa.
Competências Técnicas e Comportamentais: Experiência comprovada como CTO, Diretor de Tecnologia ou em posição similar, preferencialmente na indústria de pagamentos ou financeira.
Sólido conhecimento em desenvolvimento de software, arquitetura de sistemas e tecnologias dentro da indústria de pagamento de alta escala.
Experiência em liderar e escalar equipes de engenharia, com forte habilidade em gestão de pessoas.
Proficiência em metodologias ágeis e práticas de DevOps.
Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de interagir efetivamente com stakeholders internos e externos.
Forte orientação para resultados, com habilidades analíticas para resolver problemas complexos.
Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado, gerenciando múltiplas prioridades.
Diferenciais Desejáveis: Experiência prática com operações de pagamentos, preferencialmente PIX, adquirentes, gateways ou gestão de caixa.
Experiência prévia como desenvolvedor, arquiteto ou tech-lead.
Conhecimento em segurança da informação e compliance no contexto de pagamentos.
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: Se candidate a essa vaga e envie também um e-mail para ****** se apresentando contando um pouco sobre suas principais experiencias, competências e como você acha que pode contribuir com a crescimento de um Banco digital.