DESCRIÇÃO DA VAGA O que esperamos de um Coordenador de TI? Aqui na Webmotors, o coordenador de tecnologia precisa ser ótimo de relacionamento e gostar de interagir com pessoas, construir pontes entre as necessidades do negócio e a entrega técnica. Somos responsáveis por entender a estratégia de negócio da empresa e repassá-la ao time para buscarmos as melhores soluções de tecnologia que atendam ao caminho a ser perseguido. Deve identificar riscos, remover impedimentos e trabalhar junto com o time para definirmos as melhores soluções de negócio e técnica. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES * Responsável por conectar as entregas com metas; * Coordena os trabalhos da equipes; * Atribui papéis e responsabilidades aos membros dos times; * Participa de processos de seleção de pessoas para formação de times; * Avalia perfil dos profissionais para atingimento dos objetivos; * Faz planejamento das entregas; * Faz gestão de processos dos seus times; * Faz interface com outras áreas da empresa; * Acompanha KPIs técnicos, de negócios e de produtividade; * Identifica novas oportunidades de negocio e compartilha com os times; * Reporta andamento das atividades de seus times; * Negocia alocação de recursos para o desenvolvimento; * Desenvolve pessoas com ferramentas de feedback, avaliação e PDI; REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES * Trabalho em equipe; * Compartilha conhecimento; * Resiliência; * Promove ambiente positivo; * Sentimento de dono; * Iniciativa; * Influência; * Autodidata; * Pró-atividade; * Inovação; * Boa comunicação; * Capacidade de negociação; * Visão de negócio; * Transparência; * Bom ouvinte; * Ser acessível; * Imparcialidade; * Empatia; * Mentoria. Conhece: * Gestão de pessoas; * Desenvolvimento de pessoas; * Contratação de pessoas; * Técnicas de estimativa; * Metodologias ágeis; * Processos de engenharia de software; * Gestão de produtos. Aplica: * Gestão de projetos; * Gestão de mudança; * DevOps; * Team building; INFORMAÇÕES ADICIONAIS * Atua de forma proativa nas necessidades do negócio; * Conhece bem as necessidades dos clientes; * Agrega ideias; * Estabelece relações de confiança; * Ensina e compartilha conhecimento; * Bom relacionamento; * Comunicação clara; * Disposição para ouvir; * Demonstra senso crítico; * Flexível e aberto a mudanças; * Propõe mudanças na sua área de trabalho; * Disciplinado e eficiente; * Acompanha as metas da empresa. * Elabora planos de ação; * Mentora os liderados. A WEBMOTORS Aqui na Webmotors respeito e inclusão fazem parte dos nossos itens de série. Acreditamos que as diferenças somam e por isso, #diversidade é um de nossos pilares. Então, candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIA+ e #melhoridade são muito bem-vindas! ;) Estamos há 27 anos na estrada e fomos a primeira startup brasileira a inovar na forma de comprar e vender carros e motos. Nesses anos, não paramos de acelerar e evoluímos para muuuuito além dos classificados! Contamos com acionistas super estratégicos e robustos, o Grupo Santander e australiana Car Sales, e juntos criamos um ecossistema de soluções, uma vez que queremos estar com os nossos clientes ao longo da sua jornada de compra, venda e uso de veículos. Hoje somos líderes de mercado e o ecossistema mais completo do segmento! Mas fica tranquilo, porque o que não falta é combustível para acelerar ainda mais. Com uma visão consolidada, nós queremos ganhar o mundo (e já estamos acelerando nesse percurso). Somos um time de pilotos movido pela inovação e pelo entusiasmo. Ninguém gosta de mesmice e o nosso motor é um v8 pulsante com mais de 200 cavalos. Aceleramos juntos pelo mesmo objetivo, afinal aqui ninguém é passageiro! Na Web a gente une o melhor de dois mundos: a inovação e fluidez de uma startup, e a solidez financeira de um grande banco. E as 6 marchas que nos guiam no dia a dia, para mudar, crescer, melhorar e fazer mais, são: diversidade, excelência, empatia, ousadia, transparência e inconformismo. E você? Também acredita que a criatividade, inovação e a mobilidade podem nos levar mais longe? Então aperta o cinto e bora pisar fundo, porque aqui é do melhor jeito. O seu jeito! ;)
