Especialista De Sucesso Do Parceiro

introdução, acompanhamentos, demonstração de produtos e lembretes;Alcançar consistentemente os principais indicadores de desempenho, conforme definido para a função;Comunicar aos líderes regularmente sobre sucessos e obstáculos para informar e melhorar as metas e metas da equipe;Alcançar e superar consistentemente as metas mensais, mantendo KPIs e métricas diárias;Desenvolver maneiras criativas, divertidas e inovadoras de conectar e desenvolver seus relacionamentos com parceiros e compartilhar as melhores práticas com a equipe;Gerenciar/apoiar parceiros existentes com um papel ativo para integrar academias ao nosso sistema, mais importante, impactar os negócios da Gympass Brasil que está crescendo rapidamente!QUEM É VOCÊExperiência prévia na área comercial, lidando com objeções e habilidades de negociação;Forte comunicação e habilidades interpessoais;Proativo:
WELLNESS:
Seguro de saúde, odontológico e de vida.FLEXIBLE WORK:
Damos aos nossos funcionários flexibilidade para ajustar suas horas de trabalho, permitindo que eles ajustem seu horário de início dentro de um intervalo de 3 horas.GYMPASS:
Acreditamos em nossa missão e incentivamos nossos funcionários e suas famílias a encontrar sua paixão também. Acesse academias e estúdios de fitness no local, programas digitais de fitness e recursos de bem-estar on-line para meditação, nutrição, suporte à saúde mental e muito mais. Você receberá o plano Gold sem nenhum custo, e outros planos premium terão descontos significativos.PAID TIME OFF:
Sabemos o quanto é importante que nossos funcionários tirem um tempo do trabalho para recarregar as energias.BR:
Férias após 6 meses e 3 dias de folga por ano + 1 dia de folga para cada ano de posse (até 5 dias adicionais) + folga extra para o seu aniversário.PAID PARENTAL LEAVE:
Dar as boas-vindas a um novo filho é um dos momentos mais especiais da sua vida e queremos que os nossos colaboradores aproveitem o tempo para estarem presentes e desfrutarem da sua família em crescimento.BR:
Licença parental 100% paga de 6 semanas a todos os novos pais, tanto de filhos biológicos como de filhos adotivos, independentemente do sexo e da relação dos pais com o co-pai.CAREER GROWTH:
Excelentes oportunidades de crescimento pessoal e profissional. Isso significa que mantemos uma mentalidade de crescimento em tudo o que fazemos e investimos profundamente no desenvolvimento dos funcionários.CULTURE: