Habilidades que buscamos: Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, Educação ou áreas correlatas; Conhecimento e Administração de LMS: Profundo entendimento de plataformas de LMS, suas funcionalidades, e como configurá-las para atender às necessidades de treinamento; Desenvolvimento de e Implementação de cursos: Habilidade para criar, estruturar e adaptar conteúdos educacionais e cursos para a plataforma LMS; Gestão de Projetos: Capacidade de planejar, coordenar e gerenciar projetos de treinamento e e-learning, desde o início até a entrega; Análise de Dados: Interpretar dados de desempenho e relatórios gerados pelo LMS para avaliar a eficácia dos treinamentos e ajustar estratégias; Experiência prévia com estruturação de estratégias de treinamento e desenvolvimento; Compreensão e aplicação de conceitos como andragogia, 6Ds e design instrucional; Utilização de dados e IA para tomadas de decisão e definição de estratégia.
Sobre a posição no jogo: Missão: Otimizar o uso da plataforma de gestão de aprendizado para maximizar a eficiência e a eficácia dos programas de treinamento.dizado para maximizar a eficiência e a eficácia dos programas de treinamento na organização Como Pessoa Especialista de Treinamento, você entrará em campo com as seguintes estratégias de jogo: Gestão da Plataforma LMS (o Gym), utilizando como meio para alcançar os atletas do Grupo SBF; Produção dos conteúdos online da plataforma.
Ex: Playbook da Liderança; Controlar o banco de dados de participantes ativos e inativos na plataforma; Garantir o Compliance dos Programas do Gym; Liderar o Comitê de Educação Corporativa - de forma a apresentar estratégias de benchmarks, tendo sempre o objetivo de melhoria contínua e gestão do Gym; Estabelecer e manter parcerias com fornecedores externos de treinamento quando necessário (Ex - integração da LMS com a Alura); Identificar e gerenciar os melhores parceiros e fornecedores do Gymnasium, de forma a garantir qualidade e custos competitivos; Assegurar a execução dos projetos de treinamento para que sejam entregues dentro do prazo e do orçamento, com o objetivo desejado; Gerenciar os indicadores da área.