Estágio Em Recursos Humanos

Vivenciar todas as fases de um Processo Seletivo em vagas de Nível Coordenação até C-Level.
- Definir perfis de Competências (Humanas e Técnicas).
- Conceito de Fit Cultural, identificar Valores em Comum entre Candidatos e Empresas.
- Preparar Relatório de Aderência do Candidato com a vaga.
- Controlar fluxo de envio dematerial para Candidatos, em cada fase do processo seletivo.
- Dar apoio em Treinamentos realizados pela Valor Humano (pagamento adicional).
Interesse em seguir carreira profissional na área de Gestão de Pessoas (Seleção de Talentos, Treinamento e Desenvolvimento, Clima Organizacional, etc); Conhecimento do Pacote Office em nível Intermediário;