**Company Overview**
Every great story has a new beginning.
We're excited to announce that Discovery and WarnerMedia have combined to become Warner Bros.
Discovery.
WBD is a premier global media and entertainment company offering audiences the world's most differentiated and complete portfolio of content, brands and franchises across television, film, sports, news, streaming and gaming.
We're home to the world's best storytellers, creating world-class products for consumers.
From brilliant creatives to technology trailblazers and beyond, join us as we step into the next chapter.
O estagiário da P&C executará várias tarefas administrativas e apoiará os nossos Parceiros P&C nas atividades diárias da viagem do nosso funcionário.
As responsabilidades do estagiário de RH incluem tarefas num processo de ponta a ponta de um ciclo de vida em RH, desde a entrada do empregado, passando pelo clima e cultura organizacional, caminho de carreira, aprendizagem & desenvolvimento.
**Responsabilidades**:
- Responsável pela introdução de dados para acções de pessoal, incluindo novas contratações, transferências, promoções e rescisões para empregados regulares e temporários.
Trabalha com P&C Partners, Employee Connection e Payroll para assegurar a exatidão e atualidade da introdução de dados.
- Controla o pipeline de posições em aberto, revendo a descrição do trabalho e organizando organ-charts de acordo com as unidades de negócio.
- Apoiar os Parceiros P&C na manutenção dos dados dos funcionários na plataforma (Dia de trabalho) e com a Folha de Pagamento.
- Apoio a atividades de Aprendizagem e Desenvolvimento tais como registo de funcionários para formação, listas de presença, organização de salas (links virtuais ou presenciais) e intervalos para café; controle de programas de formação locais e globais.
- Registo de novos fornecedores, emissão e controle de ordens de compra, monitorização do fluxo de faturas para pagamento.
- Coordenação de novos contratos de novos funcionários e os que sairão da empresa.
- Preparar painéis de controle para revisão analítica dos dados do departamento relativos ao desenvolvimento de pessoas, nova contratação, entrevistas de saída, previsão financeira, experiência dos empregados, DEI, etc.
- Solicitação e controle da Avaliação 360 com fornecedores registados.
- Interpreta, assiste e aconselha os funcionários sobre as políticas e procedimentos da empresa
- Desenvolver e monitorar atividades de participação como o Dia do Voluntário, Programa Família +, Mês da Saúde, etc.
- Coordenar eventos internos, tais como Festa Junina, Halloween, Dia do Jogo, Dia dos Animais de Estimação, etc.
**Requisitos**:
- Estudante universitário interessado em iniciar carreira em RH
- Experiência como estagiário ou posição júnior semelhante
- Experiência com Excel, Word e Power Point
- Competências organizativas
- Capacidade de comunicação
- Autodidata
- Colaborativo com uma curiosidade natural; mentalidade de que encontrar soluções criativas é divertido
- Nível Intermédio de Inglês
**Desejável**:
- Conhecimento em lógica de programação
- A familiaridade com a criação de painéis de instrumentos será uma vantagem