Olá, somos um Instituto de Pesquisa e Desenvolvimento movido a pessoas incríveis, ideias inovadoras, ambiente descontraído e muito espírito colaborativo entre os times.
Você deseja fazer parte de projetos que utilizam tecnologias de ponta, transformando ideias inovadoras em realidade?
O seu lugar é com a gente :)
**Formação**:
- Graduação em andamento em Computação, Análise e Desenvolvimento de sistemas ou áreas afins.
**Experiência**:
- Cultura DevOps;
- Desenvolvimento de software que interage com componentes Kubernetes;
- IAAS (Infrasctruture as a Service);
- IaC (infra as code) Terraform & Terragrunt;
- Contêineres e sistemas de orquestração de contêineres (como Docker, Kubernetes, ECR, EKS);
- Plataforma em nuvem AWS;
- Criação de alertas, dashboards e integração com logs por meio de ferramentas (como Thanos, Grafana, Prometheus, Loki, Promtail, etc);
- Git;
- Linux.
**Idioma**:
- Inglês intermediário.
**Desejável**:
- Linguagens de programação (Python, GO);
- Metodologia ágeis;
- Istio;
- MinIO, Flux, Spark, Jupyter, Terragrunt.
**O que você vai encontrar aqui**:
- Um ambiente que valoriza feedbacks, temos a prática de 1:1;
- Somos GPTW Ceará;
- Projetos internacionais e tecnologias inovadoras;
- Ambiente de aprendizado contínuo;
- Cultura de colaboração entre os times;
- Escolha se deseja trabalhar de casa ou em nosso escritório;
- Auxílio Home office;
- No dress-code;
- Plano de saúde e odontológico;
- Vale refeição/alimentação diferenciado;
- Plano de previdência privada;
- Day off;
- Horários flexíveis de trabalho e feriados ponte;
- Apoio à formação acadêmica, certificações e curso de inglês;
- Auxílio creche;
- Contratação em regime CLT, e muito mais.
Vem ser um Atlante
**Diversidade e inclusão no Instituto Atlântico**
- "No Atlântico acreditamos que a ética, o respeito e a valorização das pessoas são a essência da organização e dispomos de um ambiente no qual discriminação e preconceito contra raça, gêneros, orientação sexual, idade, religião e deficiência são combatidos, buscando garantir a equidade de tratamento e de oportunidade para todos os colaboradores._
- Para além da promoção da diversidade e inclusão, o Atlântico conta com um Comitê de Diversidade responsável por estimular um ecossistema cada vez mais diverso, não limitando-se apenas ao recrutamento, mas investindo em ações afirmativas garantindo a retenção desses colaboradores e a multidisciplinaridade da organização.
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