Dá uma olhada nos desafios que te esperam: Atuação com as áreas de negócio para apoiar na implementação, manutenção e cumprimento dos objetivos do programa de Compliance;Relacionamento estratégico com órgãos reguladores, em suas diversas formas de atuação, seja apoiando nas respostas aos questionamentos do regulador junto com as demais áreas internas;Apoiar a Gerência da área em relação aos temas envolvendo Compliance Regulatório;Avaliação e testes de controles para cumprimento das normas, para o atendimento das solicitações do órgão reguladores e para a implantação de novas demandas;Definição de Planos de Monitoramento & Testes;Revisão de políticas e procedimentos;Busca proativa para a melhoria contínua do Programa de Compliance;Análise de dados e relatórios que respaldam a tomada de decisões da liderança;Entendimento do negócio para atuar de maneira consultiva e para acompanhar os planos de ação junto às áreas responsáveis sobre temas relacionados à Compliance e à gestão de riscos regulatórios.E aí, se identificou? Agora gostaríamos de saber se você tem o perfil e os conhecimentos abaixo: Colaboradores elegíveis: N10 e N11;Formação em Administração, Finanças, Direito ou áreas relacionadas;Experiência prévia em compliance, risco operacional ou controles internos;Boa visão de negócios, com habilidade para diagnosticar e propor soluções eficientes para os desafios de controles internos;Vivência com metodologia ágil e perfil para liderar a equipe na transformação digital;Conhecimento em Produtos de Varejo e seus respectivos órgãos reguladores;Perfil hands-on, com foco na execução prática das atividades e na implementação direta das melhorias necessárias;Habilidade de lidar com uma ampla variedade de pessoas e áreas, influenciando e engajando stakeholders para garantir o sucesso dos projetos;Disponibilidade para atuar em modelo híbrido (2 dias no escritório e 3 dias remoto).
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