Gerente De Recursos Humanos

Gerente de Recursos HumanosRegião de Sorocaba - SPResponsabilidades:Criar, aprimorar e implementar políticas e procedimentos de RH eficazes, alinhados à estratégia organizacional, visando promover uma cultura corporativa sólida e de alto desempenho.Atualizar as políticas de cargos e salários para garantir competitividade no mercado, com o intuito de atrair, reter e motivar talentos essenciais para o crescimento da empresa.Refinar os programas de recrutamento e seleção, focando na identificação e atração de talentos que se alinhem à cultura e aos valores da empresa.Desenvolver, gerir e otimizar os sistemas de avaliação de desempenho, assegurando que estejam alinhados com os objetivos organizacionais e promovam o desenvolvimento contínuo dos colaboradores, contribuindo para o alcance das metas corporativas.Trabalhar com os líderes para prepará-los adequadamente, garantindo que possam alcançar as metas da empresa.Criar programas voltados principalmente para a nova liderança da organização como treinamentos, workshops, mentoria e coaching. Identificação e preparação da nova liderança.Liderar iniciativas relacionadas à cultura organizacional e a pesquisas de engajamento, garantindo a implementação eficaz dos planos de ação e fortalecendo a cultura organizacional.Identificar os principais talentos da empresa e criar um pipeline de sucessão que promova o conhecimento e o desenvolvimento dos líderes essenciais.O(a) candidato(a) de sucesso deve ter:Formação superior em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou campo relacionado;Experiência anterior em uma posição de liderança na área de Recursos Humanos;Desejável experiência em estruturação de área.Remuneração de acordo com as práticas de mercado.
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