Estamos em busca de um profissional talentoso e experiente para compor o time da U&M Mineração!
A U&M Mineração é uma empresa líder no setor de mineração no Brasil, especializada em soluções completas e inovadoras para a extração e movimentação de minérios. Com uma forte presença no mercado e comprometida com a sustentabilidade, a U&M Mineração se destaca pela excelência operacional e pelo desenvolvimento de projetos de grande porte.
Atividades:
Garantir a administração adequada das rotinas de pessoal, incluindo gestão, organização e controle dos processos de admissão/demissão, folha de pagamento, frequência, férias, movimentação de pessoal, recolhimentos tributários e benefícios oferecidos.
Contribuir para o processo decisório da alta administração, desenvolvendo estudos periódicos e elaborando relatórios e gráficos sobre as atividades e resultados da área de RH e tendências de mercado.
Representar a empresa junto a órgãos oficiais, como Ministério do Trabalho, Superintendência Regional do Trabalho, Conselhos de Classe, Sindicatos e Justiça do Trabalho.
Negociar anualmente a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho com os Sindicatos.
Contribuir para a captação, retenção e desenvolvimento dos profissionais da empresa através da gestão, implementação e manutenção de programas de educação e treinamento, formação profissional, carreira e sucessão, desenvolvimento de lideranças, gestão de clima, cargos e salários, remuneração competitiva, recrutamento e seleção de talentos e otimização dos benefícios.
Requisitos:
Ensino superior completo em Administração e/ou áreas afins.
Desejável MBA ou Especialização em Gestão de Pessoas.
Desejável inglês.
Vivência em todos os subsistemas de RH: Administração de Pessoal, Negociação Sindical, Treinamento e Desenvolvimento (T&D), Recrutamento e Seleção (R&S) e Comunicação.
Necessário disponibilidade para viagens.
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