Aqui, somos #Plurais! Acreditamos na construção de um mundo mais diverso, com mais representatividade e livre de preconceitos. Somos plurais nas cores, idades, crenças, culturas, sotaques, gêneros. Aqui você encontra um ambiente diverso, colaborativo e inclusivo que promove o desenvolvimento por meio das conexões humanas e do afeto!Estamos com uma oportunidade de BUSINESS PARTNER SÊNIOR, e se você tem paixão por desafios, se considera inovador, gosta de atuar como dono do negócio e é movido por resultados, já tem meio caminho andado. Vem fazer parte de uma empresa de moda gigante que está em constante evolução, transformação digital e muitos desafios!Estamos em busca de um Business Partner Sênior para se juntar à nossa equipe, atuando em estreita colaboração com as áreas de atendimento.Você terá a oportunidade de participar ativamente da dinâmica das áreas, de fóruns estratégicos sobre metas e resultados, além de desempenhar um papel crucial nas discussões sobre metodologias de processos e estrutura para impulsionar o sucesso do negócio a partir de pessoas.Traduzir as prioridades do negócio em planos realizáveis relacionados a Gente de maneira generalista em sua atuação direta, propondo iniciativas customizadas de acordo com a necessidade específica do negócio.Atuar ativamente como guardião da cultura, encantamento e engajamento, exercendo papel consultivo junto às lideranças, bem como estruturando e implementando ações.Gestão e análise de indicadores de pessoas, propondo e implementando ações de melhoria; orientando, estabelecendo acordos, prazos e acompanhando a evolução.Influenciar adesão a programas corporativos como os de Diversidade e Inclusão, Sustentabilidade, Desenvolvimento de liderança, entre outros.Conduzir o ciclo de performance, prestando acompanhamento e orientação à liderança, bem como acompanhando o desenvolvimento, reconhecimento e retenção dos talentos.Construir, agir e implementar evoluções do desenho organizacional das áreas, visando a eficiência e aderência ao orçamento.Gerenciar processos que impactam a experiência do colaborador, retroalimentando as áreas especialistas responsáveis sobre as necessidades de melhorias para evolução contínua da experiência da equipe e apoiando os gestores na execução dos processos.Realizar diagnósticos, desenvolvimento e implementação de planos de ação nos temas relacionados à Gente, como team buildings, treinamentos e gestão de conflitos, atuando como agente de mudanças e propondo soluções e alternativas viáveis ao cliente.Requisitos:Formação superior completa em Administração de empresas, Psicologia ou áreas correlatas.Experiência prévia como Business Partner ou papéis similares.Habilidade de intervenção estratégica e influência em decisões.Habilidade analítica, com base em dados e indicadores para realização de diagnósticos relevantes.Espírito empreendedor, curiosidade, dinamismo a toda prova e desejo de entregar o seu melhor.Você irá se destacar se tiver:Experiência em varejo.Excel Avançado.Você integrará um time de BPs com espírito colaborativo, ótimo clima e leveza no dia a dia.Gestão transparente, que vai te dar feedbacks claros e apoiar em seu desenvolvimento.Oportunidade de ser protagonista de seu desenvolvimento em um ambiente de oportunidades, aprendizagem, crescimento, expansão e projetos desafiadores.A Hering é a marca do Básico mais amado do país por mais de 140 anos. Presente na vida dos brasileiros desde 1880, é reconhecida por mais de 90% da população nacional.A nossa missão vai além de criar memórias ao longo de gerações e lançar peças femininas, masculinas e infantis, por meio das marcas Hering, Hering Intimates, Hering Sports e Hering Kids. Estamos sempre em reinvenção, com um time inspirado pelo ritmo brasileiro, por colorir a vida, trazer conforto e ser consciente.Básico é ser o original que se reinventa. Vem com a gente fazer parte do Básico do Brasil!
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