Job Page | Estilista Pl Infantil

Detalhes da Vaga

Job description#VEMSERCAEDUProcuramos profissionais que sejam #SoluçãoParaoCliente, #ConfiemColaboremCompartilhem e que tenham #AlegriaEnergiaeAcolhimento!Atuamos no varejo de moda há mais de 45 anos e estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, DF e Minas Gerais com quase 100 lojas.Temos um ambiente alegre e acolhedor e o melhor de tudo, com possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional!Se você busca desafios em sua área de atuação, não abre mão de ética e respeito, tem senso de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para Caedu.Na Caedu nós trabalhamos com um propósito claro: Compartilhar o que temos de melhor para vestir histórias mais felizes.
Para isso, respeitamos a diversidade, trabalhamos com senso de dono e queremos proporcionar o melhor para os nossos colaboradores e clientes SEMPRE!Main responsibilitiesQuais serão suas atividades?Definir os tecidos, mix de produtos, cartela de cores, temas, shapes para a grife através das análises de desfiles.Criar as coleções, garantindo todas as informações de moda, coordenação dos produtos, novidades, tendências, preço, modelagens e estamparia.Desenvolver os briefings para os fornecedores com as tendências, cartela de cores e temas para garantir uma fácil leitura através de fichas com desenvolvimentos nacionais e internacionais.Validar com o Gerente de estilo e gerente de produto os desenvolvimentos de coleção no pré line.Realizar a montagem de line e plano de coleção.Assegurar o entendimento das coleções e tendências através de treinamentos para as lojas, para que a equipe de vendas tenha conhecimento do produto para dar assistência ao cliente.Realizar a pesquisa internacional através de viagens, com o objetivo de ampliar seu conhecimento e confirmar dados obtidos anteriormente nas visitas às lojas.
No retorno, realizar a apresentação dos resultados para a equipe.Realizar as provas de roupas com a Modelista e a Modelo de Prova de todas as peças da coleção, no momento pós-line, a fim de garantir a qualidade das peças recebidas pelas lojas.Realizar a visita aos fornecedores através de viagens nacionais, para desenvolver os produtos, tirar dúvidas, entender o que cada um consegue produzir melhor, entender as particularidades de cada fábrica, conhecer melhor os processos, as novidades e os tecidos.Orientar, acompanhar, apoiar no desenvolvimento e direcionar o Assistente de Estilo em suas atividades, por meio de conversas diárias e feedback quando necessário, para garantir o cumprimento das tarefas e prazos.Analisar as oportunidades de produtos nos concorrentes através de visitas quinzenais e monitorar a exposição dos produtos em loja.Elaborar junto com o Gerente de Grupo as mesas de forma cuidadosa e detalhada, bem como a pesquisa de produtos, silks, estampas e coordenação de cor.
Posteriormente, fazer follow-up das mesas referente à aprovação de artes e cores, montar o planograma.Garantir que todos os desenvolvimentos cheguem dentro do cronograma para a realização dos lines e megaline, através de follow-up com os fornecedores.Monitorar os índices de vendas dos produtos da coleção, visando desenvolver cada vez mais produtos vendáveis.Requirements and skillsCom certeza tem que ter:Escolaridade: Superior completo em Design de Moda ou Gestão em Moda.Experiência: De 2 a 3 anos atuando como Estilista.Conhecimentos em Informática: Pacote Office, Corel Draw, Photoshop, Illustrator.
Ter conhecimento com os sites WGSN ou Fashion Snoops.Idiomas: Inglês intermediário (utilizado para elaboração de fichas técnicas dos produtos importados e nas viagens de pesquisa).
Espanhol será um diferencial (utilizado nas viagens de pesquisa).Competências Técnicas: Conhecimento de matéria-prima e aviamentos, técnicas de estamparia e costura, planejamento de coleção, desenho, comportamento do consumidor e pesquisa de tendências (coolhunter), conhecimento em confecção, lavanderia e modelagem será um diferencial.Competências Comportamentais: Criatividade, comunicação, trabalho em equipe, relacionamento interpessoal, capacidade de negociação, adaptabilidade, foco no cliente, conhecimento do negócio, proatividade, persuasão, empatia, resiliência, dinamismo e flexibilidade.Treinamentos Imprescindíveis: Diferencial participação em palestras sobre tendências, como por exemplo Senac Moda e Informação, WGSN, Vicunha, entre outros.Additional informationO que oferecemos?Assistência MédicaAssistência OdontológicaVale TransporteVale RefeiçãoPLR (Conforme política interna)Day off no aniversárioDesconto nos produtos CaeduParcerias educacionaisConvênio com o SescConvênio FarmáciaGympassTelemedicinaPrograma Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães.Programa de orientação pessoalTrilha de carreiraPlataforma de aprendizagem online
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Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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