Pessoa Gerente De Operações

Detalhes da Vaga

Ajudamos grandes empresas a descomplicarem seus processos de  análises financeiras e preparação de dados.
Integramos seus dados de diferentes ERPs e automatizamos sua preparação de dados permitindo clareza, eficiência e precisão no seu processo de análise.
/n Requisitos Obrigatórios: Formação Acadêmica: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
Experiência Profissional: Experiência com ambiente dinâmica de startup, adaptando-se rapidamente a mudanças.
Comprovada na gestão em integração de dados.
Gestão de equipes de implantação e suporte, preferencialmente em empresas de tecnologia ou consultorias.
Sólida em projetos com clientes enterprise, compreendendo as particularidades e exigências desse segmento.
Criação e manutenção de playbooks operacionais.
Vivência na implantação de sistemas complexos, com foco em soluções de automação e análise de dados financeiros.
Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, garantindo a entrega dentro dos prazos e padrões de qualidade.
Conhecimentos técnicos: Domínio de ETLs (Extract, Transform, Load): Profundo conhecimento em processos de extração, transformação e carregamento de dados.
Conhecimento em bancos de dados relacionais (SQL Server, Oracle, MySQL).
Entendimento de arquiteturas de dados e boas práticas de engenharia de dados.
Conhecimento em soluções de Business Intelligence (BI) ou ferramentas de integração de dados.
Noções de inteligência artificial aplicada a processos de dados (diferencial).
Experiência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
Outros: Disponibilidade para trabalhar presencialmente (híbrido) em São Paulo e realizar visitas a clientes.
Desejáveis (diferencial): Conhecimento do Setor Financeiro: Familiaridade com processos financeiros e contábeis, incluindo conciliações, cálculos e demonstrações financeiras.
Entendimento das regulamentações financeiras aplicáveis.
Fluência em inglês , tanto para comunicação interna quanto para interação com possíveis clientes internacionais (desejável).
/n Responsabilidades: Gerenciar a Equipe de Implantação: Liderar, motivar e ditar o ritmo da equipe.
Garantir que a equipe esteja alinhada com os objetivos da empresa e entregue projetos de alta qualidade dentro dos prazos estabelecidos.
Seja data-driven e avalie constantemente melhorias no processo buscando excelência no serviço.
Desenvolver e Manter Playbooks Operacionais: Criar, atualizar e manter playbooks operacionais para padronizar os processos de implantação.
Assegurar que os playbooks sejam seguidos pela equipe e que os processos estejam documentados de maneira clara e acessível.
Treinamento de Equipes: Desenvolver e conduzir treinamentos para capacitar a equipe de implantação.
Garantir que todos os membros da equipe estejam bem informados sobre as melhores práticas, ferramentas e procedimentos da Dattos.
Visitas e Relacionamento com Clientes: Realizar visitas presenciais a clientes para entender suas necessidades, garantir a satisfação e resolver quaisquer problemas durante o processo de implantação.
Manter um relacionamento próximo e positivo com os clientes, assegurando a comunicação clara e eficaz.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Líder De Projetos

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