Psicólogo Organizacional

**Psicólogo Organizacional**:
**Descrição do Cargo**:
O Psicólogo Organizacional é responsável por aplicar técnicas psicológicas no ambiente de trabalho, visando promover o bem-estar dos colaboradores e melhorar o desempenho organizacional.

**Responsabilidades**:

- Realizar avaliações psicológicas dos colaboradores.
- Elaborar e implementar programas de desenvolvimento pessoal e profissional.
- Auxiliar na resolução de conflitos e problemas interpessoais.
- Participar de processos de recrutamento e seleção.
- Realizar treinamentos e workshops sobre saúde mental e qualidade de vida no trabalho.
- Contribuir para a construção de um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

**Requisitos**:

- Formação em Psicologia com especialização em Psicologia Organizacional.
- Experiência prévia em psicologia organizacional.
- Conhecimento em técnicas de avaliação psicológica.
- Habilidade para lidar com situações de conflito e estresse.
- Capacidade de trabalhar em equipe e de forma colaborativa.
- Excelentes habilidades de comunicação e empatia.

**Carga Horária / Beneficios**:

- 44 horas semanais de segunda a sexta;
- Alimentação;
- Transporte;
- Cartão Multi-benefícios
- TotalPass
- Assistência Medica e Odontológica