Detalhes da Vaga

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção Nível hierárquico: Analista Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Responsabilidades: Conduzir processos de recrutamento e seleção para diversas posições. Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento eficazes. Realizar entrevistas e avaliações de candidatos. Colaborar com gestores para entender as necessidades de contratação. Manter e atualizar o banco de dados de candidatos. Participar de eventos de empregabilidade, Requisitos: Graduação em Psicologia, com CRP ativo, Experiência comprovada em recrutamento e seleção com alto volume de vagas e níveis hierárquicos diferentes, Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. Conhecimento em entrevista por competência, Experiência com aplicação de testes psicológicos, Disponibilidade para viagens de curta duração, Desejável experiência com inclusão de pessoas com deficiência. Local: Zona Leste - São Paulo/SP (fácil acesso metrô) Horário integral - 8h00 as 17h00 - seg a sexta (Presencial) Benefícios: -. Vale-refeição -. Vale-transporte


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Adzuna_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Recursos Humanos Júnior

Local da Empresa/Trabalho: Valinhos - SP Formato de Trabalho: Presencial Horário de Trabalho: De segunda a sexta-feira, das 7h30 às 17h18 Atividades: Real...


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