Senior Technology Manager

Por que trabalhar na Rentcars?Somos a maior plataforma de locação de veículos da América Latina e um dos maiores players mundiais do setor.
Desde 2009, conectamos nossos clientes às melhores opções de carros para alugar.Hoje, estamos presentes em mais de 160 países!
Somos parceiros das melhores e maiores locadoras, em mais de 5 mil cidades e 20 mil pontos de retirada em todo o mundo.Com sedes em Curitiba (PR) e em Amsterdã (na Holanda), somos globais e focados em excelência e inovação!
Também somos Great Place to Work, e certificados pelo B-Corp, o que reforça nosso compromisso com a sustentabilidade, diversidade e cuidado com nossos Renties - como chamamos nossos colaboradores.Procurando uma oportunidade de se desenvolver e ter uma jornada profissional incrível, com benefícios que se adaptam ao seu estilo de vida?
Confira esta e acompanhe o processo seletivo.Nesta posição você ficará responsável por:O Senior Technology Manager é responsável por liderar e gerenciar times de plataforma, desenvolvimento de software e segurança da informação, garantindo que os times trabalhem em sintonia, garantindo tanto escalabilidade e qualidade da plataforma, funcionando como um habilitador para os times de desenvolvimento.Esse papel combina visão estratégica, liderança técnica e foco tanto no usuário interno como externo, promovendo a eficiência, a qualidade, segurança e a autonomia dos times consumidores da plataforma e também garantindo que as soluções de software sejam robustas, escaláveis e alinhadas às necessidades da empresa e dos usuários.O que esperamos de você (experiências, soft e hard skills ):Visão Estratégica da Plataforma:Definir e comunicar a visão e os objetivos da plataforma, garantindo alinhamento com as metas de negócio.Promover a cultura de Plataforma como Produto, com foco nos usuários internos (times consumidores).Garantia de Qualidade (Quality Assurance - QA):Desenvolver e aplicar estratégias de garantia de qualidade para garantir que todos os produtos de software atendam aos padrões de qualidade estabelecidos, incluindo testes automatizados e manuais.Fomentar a melhoria contínua na qualidade do software, utilizando métricas de desempenho, feedback dos clientes e ferramentas de monitoramento.Supervisionar a execução de testes de funcionalidade, desempenho e segurança, garantindo que os produtos de software sejam testados adequadamente antes do lançamento.Definir e acompanhar KPIs relacionados à qualidade e segurança do software, como taxa de defeitos, tempo de resposta a incidentes de segurança, e aderência às políticas de segurança.Gestão da Segurança da Informação:Criar e implementar estratégias para proteger os dados e a infraestrutura contra ameaças, vulnerabilidades e ataques.
Garantir que as práticas de segurança sejam integradas no ciclo de vida do software.Assegurar que a equipe siga as melhores práticas de segurança, políticas internas e requisitos regulatórios (como GDPR, HIPAA, LGPD, etc.
).Supervisionar o processo de monitoramento de vulnerabilidades e ataques cibernéticos.
Trabalhar com a equipe de segurança para identificar, corrigir e mitigar problemas de segurança.Coordenar auditorias de segurança regulares e testes de penetração para avaliar a robustez da segurança dos sistemas.Gestão de Riscos:Identificação e Avaliação de Riscos: Identificar riscos relacionados à qualidade e segurança e desenvolver estratégias para mitigá-los.
Isso inclui riscos técnicos, operacionais e de conformidade.Planejamento de Continuidade de Negócios e Recuperação de Desastres: Garantir que haja planos de contingência para recuperação rápida em caso de falhas críticas no sistema ou brechas de segurança.Liderança de Time:Liderar e capacitar o time de plataforma, promovendo um ambiente colaborativo e de alto desempenho.Definir prioridades e garantir a entrega de soluções que agreguem valor.Design e Arquitetura:Trabalhar em colaboração com arquiteto e líderes técnicos para projetar componentes reutilizáveis e serviços escaláveis.Garantir que a plataforma siga padrões modernos de engenharia, incluindo DevOps, cloud-native e automação.Habilitação e Suporte aos Times:Criar interfaces simples e intuitivas (APIs, ferramentas, documentações) que reduzam a carga cognitiva dos usuários das plataformas.Monitorar o feedback dos times consumidores e ajustar as soluções da plataforma de forma contínua.Governança e Padronização:Promover boas práticas de engenharia e compliance através da plataforma, garantindo eficiência e segurança.Monitorar e gerenciar KPIs da plataforma, como tempos, confiabilidade e redução de esforços manuais.Cultura de Colaboração:Facilitar a comunicação entre os times de plataforma e produto, promovendo interações baseadas em confiança e objetivos comuns.Atuar como um ponto de articulação entre stakeholders técnicos e de negócios.Requisitos:Formação: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas relacionadas.Experiência:Sólida experiência com plataformas internas e cultura DevOps.Experiência anterior liderando times técnicos multidisciplinares.Experiência em liderança de equipes ágeis.Sólido conhecimento técnico para discussões de arquitetura e comunicação clara com não técnicos.Conhecimentos Técnicos:Cloud Computing (AWS, Google Cloud).Automação de infraestrutura (IaC, Kubernetes, Terraform, Ansible).Observabilidade e Monitoramento (DataDog, Grafana, Zabbix, etc.
).Segurança em Cloud (AWS WAF, Data Dog WAF, etc.
).Resiliência em aplicações SRE (Cache, Arquitetura, performance, etc.
).Boas práticas de CDN (Cache, Workers, Edge location, etc.
).Boas práticas de CI/CD (Jenkins, Git Actions, etc.
).Soft Skills:Habilidade em comunicação e alinhamento entre times técnicos e de negócios.Capacidade de liderar mudanças e implementar processos baseados em dados e feedback contínuo.Capacidade de planejamento estratégico e resolução de problemas.O que pode ser um diferencial:Experiência prévia em liderar a área de segurança da informação e qualidade.Certificações em Cloud (AWS Solutions Architect, Google Cloud Professional, etc.
).Profundo conhecimento técnico em engenharia de software.A gente sabe que cada pessoa precisa de liberdade para fazer suas escolhas, por isso nosso programa de benefícios é flexível!
Chamamos ele, carinhosamente, de Beneflex, e funciona assim: você tem alguns benefícios base, sem custo, e pontos para distribuir entre as opções que melhor te atendem!Benefícios base:(sem custo) Plano de saúde Unimed sem mensalidades para titular e dependentes, somente coparticipação (regional);(sem custo) Seguro de vida;(sem custo) Vale-refeição ou vale-alimentação (R$34,87 por dia trabalhado), sem descontos, com possibilidade de complementação;Opção por vale-transporte, com desconto de 3%.Amplie suas possibilidades com:Meu Pet Club, plano de saúde pet;Plano odontológico (Metlife), podendo incluir dependentes;Wellhub para se exercitar e movimentar o corpo;VIK, app gamificado para estimular a prática de atividade física;InvestPass para auxiliar na organização financeira;Vale cultura, para turbinar seus momentos de lazer!Outros benefícios, válidos para todos os Renties:RentieScholarship, auxílio financeiro para estudos (graduação, pós-graduação, idiomas ou certificações);Learning Rocks, plataforma com foco no desenvolvimento de soft skills ;Udemy, plataforma de ensino para hard skills ;Bônus anual atrelado a metas, management by objectives (MBO);Day Off de aniversário;Sem código de vestimenta;Kit maternidade para gestantes, licença-maternidade estendida (6 meses) e auxílio de R$ 800 no mês de nascimento do bebê;Keiken, aplicativo de saúde e bem-estar, com assistência psicológica;RentieHunter, programa interno de indicações.Para quem está na sede, presencialmente:Frutas frescas todos os dias;Máquina de café e chá à disposição;Espaços de descompressão (ping-pong, videogame, etc.
);Happy hours e outras celebrações.Gostou?!
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Atente-se às mensagens, você receberá atualizações periódicas.RENTCARS WITHOUT BARRIERSValorizamos a diversidade e oferecemos oportunidades iguais para todas as pessoas que se candidatam às nossas vagas, independente de raça, gênero, orientação sexual, aparência, nacionalidade, religião, idade, deficiências físicas e mentais, estado civil ou ideologia política.#J-18808-Ljbffr