O Tester II será responsável por garantir a qualidade das entregas de software, conduzindo testes manuais e automatizados em várias camadas do sistema.
Ele desempenha um papel chave na criação de automação para validação de funcionalidades críticas, além de manter e atualizar scripts automatizados.
O Tester II também participa ativamente no planejamento, execução de testes de regressão, desempenho e integração, contribuindo para melhorar continuamente a qualidade do software.
Responsabilidades e Atribuições: Execução de Testes Manuais e Automatizados: Garantir a qualidade das funcionalidades por meio de testes manuais e automação de testes funcionais, de integração e UI.
Desenvolvimento e Manutenção de Scripts Automatizados: Criar, manter e otimizar scripts automatizados para testes de regressão, integração e de interface de usuário.
Testes de Integração: Executar testes para validar a integração entre diferentes módulos e componentes do sistema, assegurando que trabalhem corretamente em conjunto.
Execução de Testes de Performance: Identificar possíveis gargalos de desempenho e realizar testes de carga sob diferentes condições de uso.
Documentação Detalhada: Criar e manter documentação de casos de teste, relatórios de bugs e métricas de teste para garantir a rastreabilidade.
Participação em Reuniões de Planejamento: Colaborar com o time de desenvolvimento e stakeholders para definir critérios de aceitação e refinar histórias de usuário.
Automação de Testes de API e UI: Desenvolver automação para validar a estabilidade e funcionalidade de APIs e interfaces de usuário, garantindo a cobertura de testes críticos.
Testes de Regressão e Novas Funcionalidades: Assegurar que novas funcionalidades não afetem as já existentes, através de uma robusta suíte de testes de regressão.
Proposta de Melhoria nos Processos de Teste: Contribuir para a melhoria contínua dos processos de QA, propondo inovações na abordagem de testes e automação.
Habilidades Adicionais: Pensamento Crítico: Capacidade de identificar problemas complexos e propor soluções.
Organização e Gestão de Prioridades: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos em um ambiente ágil.
Comunicação Efetiva: Habilidade para apresentar resultados de testes de maneira clara e objetiva a diferentes públicos.
Requisitos: Experiência mínima de 4 anos em testes de software, com foco em automação.
Experiência com automação de testes ( integração, UI, outros) e execução de testes manuais.
Conhecimento prático de ferramentas de automação de testes e pipelines de CI/CD.
Experiência com testes de API e integração com serviços e sistemas externos.
Diferenciais: Proficiência em frameworks como Selenium, Cypress, Playwright ou Appium.
Conhecimento em ferramentas de performance, como JMeter ou Gatling.
Experiência com ferramentas de monitoramento de sistemas e infraestruturas como Docker e Kubernetes.